Política de calidad

El GRUPO AVANTFOR, S.L. comenzó su andadura en el año 2013 de la mano de Don Marcos Gómez Fernández como una empresa dedicada exclusivamente a temas de formación, gestionando los fondos que poseen las empresas para formar a sus trabajadores, tanto los facilitados por la administración que son gestionados por la Fundación Tripartita como los Privados.
Con el fin de ampliar el potencial como escuela de formación ofrece una amplia gama de cursos, orientados tanto a profesionales del sector como alumnos individuales, abarcando así Formación Reglada y No Reglada, siempre con la garantía de máxima seriedad y eficacia.
La filosofía de trabajo se basa en la personalización de la formación, adaptándola específicamente a cada alumno. Para poder garantizar la excelencia y calidad en el servicio se recogen los siguientes pilares:

 

  • Calidad de enseñanza.
  • Profesores altamente cualificados. Formación personalizada.
  • Bolsa de trabajo.
  • Máxima satisfacción de nuestros alumnos. lnvolucración de todo el personal. Cumplimiento de requisitos legales.

Estos principios, junto con el prestigio del centro, obligan a una mejora continua, tanto a nivel educativo como a actualizar sus contenidos a la demanda del mercado de trabajo.
En Tomiño, a 23 de Marzo del 2017

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